伯乐头条专讯:劳工部 (DOLE) 周三报道,卡加延河谷、中吕宋岛和 Soccsksargen 的地区工资委员会已发布命令,批准提高私营企业工人的每日最低工资。
劳工部在一份声明中表示,工资调整范围从 30 菲律宾比索到 60 菲律宾比索,这是对总统费迪南德·R·马科斯二世劳动节指示的批准,该指示要求及时审查最低工资。
它补充说,工资命令是通过合作共识达成的,并得到了各地区三方工资和生产力委员会 (RTWPB) 成员的一致批准,并将于 10 月 17 日生效。
在卡加延河谷,RTWPB-2 批准在工资命令生效后将所有行业的每日最低工资提高 30 菲律宾比索。
该地区非农业部门的每日最低工资为 450 至 480 菲律宾比索,农业部门的每日最低工资为 430 至 460 菲律宾比索。
另一方面,中央吕宋岛 RTWPB-3 批准将工资提高 50 至 66 菲律宾比索。
这将该地区非农业部门的每日最低工资提高至 500 至 550 菲律宾比索;农业部门的每日最低工资提高至 485 至 520 菲律宾比索;零售和服务机构的每日最低工资提高至 435 至 540 菲律宾比索。工资将分两批发放。
同时,RTWPB-12(Soccsksargen)批准的工资增长幅度为 27 至 48 菲律宾比索,实施后,该地区非农业部门(包括零售和服务机构)的每日最低工资将达到 430 菲律宾比索,农业部门的每日最低工资将达到 410 菲律宾比索。增幅将分四期发放。
据劳工部称,工资令已提交给国家工资和生产力委员会(NWPC)审查,并于 9 月 25 日获得批准。
根据现行法律和程序,这些工资令于 2024 年 10 月 1 日发布。
它补充说,私营企业工人的新工资率相当于这三个地区现行的每日最低工资率增加约 7% 至 15%,并导致与工资相关的福利增加 7% 至 12%,包括第 13 个月的工资、服务奖励假和社会保障福利,如社会保障体系 (SSS)、菲律宾健康保险公司 (PhilHealth) 和 Pag-IBIG。
工资令预计将使这三个地区总共 905,000 名最低工资收入者受益。
卡加延河谷、中吕宋和 Soccsksargen 的私营企业工人和家政工人的上一次工资令于 2023 年 10 月 16 日生效。
劳工部补充说,卡加延河谷的 kasambahays 的工资也进行了调整,因为 RTWPB-2 批准该地区所有城市和市政当局的月薪增加 500 菲律宾比索。
这使得该行业的月最低工资达到 6,000 菲律宾比索。
预计此次加薪还将惠及总共 49,165 名家政工人,其中约 15%(7,394 人)为住家工人,85%(41,771 人)为不住家工人。